トップ > 研修プログラム > 新入社員研修 アドバンス新人研修 新人、若手社員を自立型社員にするために 新人研修ではプログラムに取り入れられない商取引の基本、取引契約書の読み方、組織の中 で働くにあたって必要なスキルについて学び、細かく指示を受けなくても節度をもって自 立して機能できる社員を目指します。 入社3年目以内の新人、若手社員。 マナー研修と組み合わせて内定者研修にも利用できます。 事業の理解 （１）商取引の基本 　■取引の流れ 　■債権債務 　■下請法（必要に応じて） （２）契約書のポイント 　■主要な項目 　■社内各部署のスタンス （３）事業の理解 　■自社の事業を数式化する 組織の理解 （４）組織の基本 　■組織図の「線」が意味するもの 　■業務分掌 　■職務権限（必要に応じて） 　■報告・連絡・相談 ■全国出張対応可能 ■標準料金 ：1日10万円から（税別）、交通費・宿泊費が発生する場合は別途。 ：実施にあたり標準10名以内、それ以上に場合は別途ご相談。 新人および若手スタッフの即戦力化を図るため、汎用的な基礎知識をベースに底上げを行っ てまいります。 プログラム内容については、状況により変更いたします。 （例：「財務諸表の読み方」を追加したり、等） 井川 達也 株式会社ヒューマンイニシアティブ この講師の他の研修プログラム一覧 ファシリテーション入門 同じカテゴリの研修プログラム一覧 前の10件 次の10件 新着の研修プログラム一覧 前の10件 次の10件

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